European Trade Union Institute, ETUI.

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L'ETUI

L’Institut syndical européen (European Trade Union Institute, ETUI) est le centre indépendant de recherche et de formation de la Confédération européenne des syndicats (CES), qui regroupe elle-même les organisations syndicales d’Europe. L’ETUI met ses compétences - acquises notamment dans le cadre de ses réseaux académiques, universitaires et d’experts – au service de la défense des intérêts des travailleurs au niveau européen et au renforcement du volet social de l’Union européenne.

L’Institut est composé de deux départements :

  • Un département Recherche avec trois unités:
    • Européanisation des relations industrielles;
    • Politiques économiques, sociales et de l'emploi ;
    • Conditions de travail, santé et sécurité
  • Un département de Formation

L’ETUI réalise des études sur les questions socio-économiques et les relations industrielles, et suit les questions politiques européennes présentant une importance stratégique pour le monde du travail. Il crée en outre des passerelles entre milieux universitaires, monde de la recherche et mouvement syndical en vue d’encourager les recherches indépendantes sur les thèmes déterminants pour le monde du travail.

L’ETUI organise des activités de formation et d’apprentissage pour la CES et ses affiliés qui renforcent l’identité syndicale européenne.

L’ETUI fournit une assistance technique dans le domaine de la santé-sécurité afin d’aboutir à un niveau élevé de protection de la santé et de la sécurité pour les travailleurs en Europe.

Une unité d’études prospectives est chargée d’étudier les défis à long terme pour le mouvement syndical européen et ses conséquences pour le fonctionnement de l’Institut.

L’ETUI est une association internationale sans but lucratif de droit belge, qui emploie un effectif d’environ 70 personnes issues de toute l’Europe. Il bénéficie du soutien financier de l’Union européenne.

Numéro d'identification dans le registre de transparence de l'UE : 521878025223-22

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Actualités

Surmonter le coût social du changement climatique, ou « comment gagner la guerre contre nous-mêmes ».

16 septembre 2019

L'édition 2019 du rapport d'analyse phare de la Commission européenne dans le domaine de l'emploi et des affaires sociales, c-à-d. son rapport annuel sur l'évolution de l'emploi et de la situation sociale en Europe (ESDE), a été présentée à une conférence de l'ETUI le 10 septembre 2019. C'était la première fois que les auteurs exposaient ce rapport, qui a été publié en juillet.

Des perturbateurs endocriniens particulièrement concentrés chez les enfants

10 septembre 2019
Esteban couverture

Il existe des centaines de substances qui perturbent la production d’hormones. Employées massivement par l’industrie dans de nombreuses productions, ces substances sont associées à de graves problèmes de santé comme des cancers, des atteintes à la santé reproductive, des troubles du développement comme l’obésité, une baisse du quotient intellectuel,… Parmi elles, on retrouve notamment les bisphénols, les phtalates, les parabènes, les éthers de glycol, les retardateurs de flamme bromés, les composés perfluorés (PFC). Pour la première fois, Santé publique France a mesuré la présence de ces substances hautement préoccupantes dans l’organisme des enfants et des adultes auprès d’un large échantillon (1 104 enfants et 2 503 adultes) représentatif de la population française. Ce travail a été effectué dans le cadre de l’enquête de santé publique ESTEBAN (enquête de santé sur l’environnement, la biosurveillance, l’activité physique et la nutrition).

Les limites de la croissance stimulée par les investissements étrangers en Europe centrale et orientale

6 septembre 2019
workers at multinational corporations

Un rapport sur les limites de la croissance en Europe centrale et orientale a été publié en août 2019 par la Banque nationale de Slovaquie. Ce document, basé sur les investissements directs étrangers, met en lumière un modèle dominant dans les pays d'Europe centrale et orientale. En utilisant un grand nombre de données sur les offres d'emploi en ligne ainsi que des données du registre des entreprises, ce rapport se focalise sur les entreprises multinationales en Slovaquie et montre qu'elles sont moins susceptibles que les entreprises locales de recruter des travailleurs qualifiés en numérique.

Séminaire sur les contentieux judiciaires stratégiques en matière de santé et de sécurité au travail (SST)

5 septembre 2019
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L'unité « Santé et sécurité et conditions de travail » de l'Institut syndical européen organise un séminaire sur les contentieux stratégiques en matière de santé et sécurité au travail les 15 et 16 janvier 2020 à Bruxelles. Ce séminaire est le point de départ d'un projet pluriannuel sur les contentieux judiciaires stratégiques en matière de SST dans l'UE, et s'articulera autour de deux thèmes/objectifs principaux :

Le choix qui s'offre aux syndicats belges : épargner ou investir

28 août 2019

Par rapport au reste de l'Europe, les syndicats belges se portent encore bien ou très bien en termes de chiffres. Avec un taux net de syndicalisation de 53 % (en 2016), la Belgique se situe bien au-dessus de la moyenne européenne (28%). Seuls la Finlande (62%), la Suède (66%), le Danemark (67%) et l'Islande (90%) font mieux - et ce n'est pas un hasard car il s'agit des pays où les syndicats sont également impliqués dans le paiement des allocations chômage.

Nouvelle base de données en ligne pour identifier les perturbateurs endocriniens

5 août 2019
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Une équipe indienne de l’Institut des sciences mathématiques de Chennai (Inde) a mis en ligne une base de données permettant d’identifier 686 perturbateurs endocriniens. Cette base est dénommée DEDuCT : Database on Endocrine Disrupting Chemicals and their Toxicity Profiles.

Un numéro spécial de Transfer consacré aux organisations internationales face aux évolutions du marché du travail

29 juillet 2019

Le dernier numéro de Transfer, la Revue européenne du travail et de la recherche, examine comment des organisations internationales qui traitent des questions d’emploi et de travail, comme l’OIT, l’OCDE et la Commission européenne, ont réévalué leurs analyses du marché du travail et leurs recommandations politiques au cours de ces dernières années.

France Télécom : le harcèlement institutionnel en procès

18 juillet 2019

C’est un procès qui fera date qui vient de se clore ce 11 juillet 2019 au Tribunal de grande instance de Paris. A l’origine, il y a une plainte déposée au parquet de Paris en décembre 2009 par le syndicat SUD PTT pour « harcèlement moral » et « mise en danger d’autrui » à l’encontre de France Télécom et ses principaux dirigeants de l’époque.