Uniquement disponible en anglais
Cette publication se concentre sur les pratiques en matière d'intégration sur le marché du travail des demandeurs d'asile et des réfugiés dans les principaux États membres de l'UE au cours de la période post-2015. Elle adopte une approche comparative qui met en évidence les domaines de bonnes pratiques dans les différents pays tout en examinant les obstacles à l'intégration. L'absence d'action coordonnée et de solidarité au niveau européen, des politiques nationales plus restrictives en raison de vents contraires politiques et des barrières institutionnelles sont les principaux facteurs qui expliquent pourquoi les États membres n'ont pas été en mesure de tirer parti de la situation généralement favorable du marché du travail.
Il est encore remarquable que nombre d'entre eux aient réussi à intégrer plus rapidement les réfugiés sur le marché du travail que lors des périodes d'immigration précédentes. Dans le même temps, avec des centaines de milliers de demandeurs d'asile dans les limbes, avec des droits limités et dans des situations vulnérables (en attente d'une décision finale ou ayant été rejetées), l'Europe est toujours confrontée à une crise humanitaire à l'intérieur de ses frontières.